前几日我们注意到奢侈品牌LV的母公司路威酩轩集团（LVMH）拟以145亿美元现金的报价，要约收购美国顶级珠宝奢侈品牌蒂芙尼（Tiffany）。这让广大朋友高呼，奢侈品的世界我不懂。那么，企业收购对员工有何影响？接下来我们就一起来看一下吧。

1、企业收购是什么？

企业并购包括兼并和收购两层含义、两种方式。国际上习惯将兼并和收购合在一起使用，在我国称为并购。

企业之间的兼并与收购行为，是企业法人在平等自愿、等价有偿基础上，以一定的经济方式取得其他法人产权的行为，是企业进行资本运作和经营的一种主要形式。

2、企业并购对员工有何影响？

1）管理制度和人员变动

企业高层一般会被替换或被架空选择辞职，公司管理制度和高管变动是企业并购的一大特征，企业中层一般具有双向选择的机会，而普通企业员工一般是继续留任或自主选择，毕竟最为打工者大部分秉持着给谁打工都一样的态度。

2）企业文化，相关规定发生改变

一般情况下，公司被收购后其企业文化和运作模式会发生改变，这需要让员工慢慢适应，慢慢融合。

3） 薪资、福利发生变动

当公司的管理人发生变化，对普通员工来说最重要的变化就是薪资、福利问题了，一般情况下，会进行适当的调整。

以上关于企业收购对员工有何影响的内容就说这么多，希望对大家有所帮助。温馨提示，理财有风险，投资需谨慎。